Forskningsprojekt Arbetsvillkor i slutet av arbetslivet, vägar till pension och hälsa efter pensionering

Genom att analysera individuella livsförlopp från ett antal europeiska länder avser detta projekt att besvara följande huvudfrågor: (1) hur påverkar fysiska, psykiska och sociala arbetsmiljöfaktorer utträdesvägar från arbetslivet; (2) hur inverkar sociala trygghetssystem på övergången mellan arbete och pension, och (3) hur påverkar olika utträdesvägar från arbetslivet i sin tur individers hälsa efter pensionering.

En central utgångspunkt för projektet är att utträde från arbetslivet för många äldre individer är en utdragen process över tid som kännetecknas av olika kombinationer av arbete och tid utanför arbetskraften och inkomstkällor. Arbetsmiljöfaktorer, tillsammans med sociala trygghetssystem, är i detta sammanhang viktiga eftersom de i hög grad påverkar vilka utträdesvägar som är öppna och möjliga för individer att ta.

En viktig metodologisk utgångspunkt för projektet är s.k. sekvensanalys som är särskilt lämpad för analyser av komplexa livsförlopp. Projektet använder panel-data på individ-nivå från undersökningen SHARE som genomförts sex gånger sedan 2004 och i nuläget omfattar 27 länder, kombinerat med data på länder-nivå om sociala trygghetssystem från den s.k. SPIN- databasen.